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Catégorie d'article "Groupe"

#CHANGEONSLETRAVAIL : AU TRAVAIL, TU PREFERES SUBIR OU AGIR ?

La cfdt accenture vous propose d’ameliorer ensemble notre vie au travail  1ère organisation syndicale chez Accenture, la CFDT est aussi la première organisation syndicale...

LA CFDT ACCENTURE SIGNE L’ ACCORD RELATIF AU DROIT A LA DÉCONNEXION AU SEIN...

La CFDT Accenture, moteur de cette négociation Les négociations débutées en juin (cf notre communication #160 de juin) ont abouti à la signature d’un accord...

LA CFDT SIGNE LE NOUVEL ACCORD GROUPE SUR LE CONTRAT DE GENERATION

EN SYNTHÈSE… Le contrat de génération est un dispositif visant à : favoriser l'insertion durable des jeunes dans l'emploi, maintenir dans l’emploi les seniors (Accenture considère...

SALAIRES FY18 – QUELLES PROMOTIONS, AUGMENTATIONS & PRIMES AVEC PERFORMANCE ACHIEVEMENT ?

Les négociations sur les salaires en FY18 viennent de se terminer. Accenture a rendu à tes représentants du personnel une proposition de politique salariale FY18...

SALAIRES FY18 – ACCENTURE « CASH » LES ENVELOPPES

Les négociations sur les salaires (NAO) FY18, entre Accenture et les représentants du personnel, sont en cours. Il s’agit d’une procédure obligatoire pour l’entreprise...

LE BILAN SOCIAL : UNE MINE D’INFORMATION SUR ACCENTURE

UN BILAN SOCIAL… QU'EST-CE QUE C'EST? Le bilan social (je souhaite recevoir le bilan social)  récapitule les principales données chiffrées permettant d'apprécier la situation de...

AVANT LA PERIODE ESTIVALE, UN PETIT TOUR DU CÔTE DE TES CPs…

VÉRIFIE BIEN TES COMPTEURS DE CONGÉS! En ce début de vacances d’été, ton réseau CFDT All Talents All Levels t’encourage vivement à vérifier que ta...

DROIT A LA DECONNEXION….

UN VRAI DROIT À LA DÉCONNEXION DOIT FAIRE SON ENTRÉE CHEZ ACCENTUREAvec la loi El Khomri, dite « loi travail » adoptée le 8 août 2016,...

NÉGOCIATION MUTUELLE

UNE MISE À PLAT DES RÉGIMES EN COURS… CEINTURE ET BRETELLES ! Comme nous vous l’indiquions dans notre lettre d’information en janvier 2017, la loi oblige...

TEMPS DE TRAVAIL…DES NÉGOCIATIONS OPPORTUNES…

…SURTOUT SI POUR ACCENTURE LA JUSTICE « S’EMMÊLE »  La Direction des Ressources Humaines communique très régulièrement sur le temps de travail depuis quelques mois : l’outil MyTE...